WZPP- WeiterbildungsZentrum für Pädagogik und Psychologie

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Fördermöglichkeiten für Deine Weiterbildung

Bundesweite Fördermöglichkeiten • Arbeitgeberfinanzierung • Modulweise Zahlung • Steuerliche Hinweise

Die Finanzierung Deiner Weiterbildung muss kein Hindernis sein. Je nach persönlicher Situation stehen unterschiedliche Möglichkeiten zur Verfügung – von Arbeitgeberzuschüssen über Förderprogramme der Bundesländer bis hin zur flexiblen modulweisen Zahlung beim WZPP. Gemeinsam findest Du die Finanzierung, die zu Deiner Situation passt.

So finanzierst Du Deine Weiterbildung beim WZPP

Für viele Fachkräfte ist die Finanzierung einer Weiterbildung ein entscheidender Faktor. Deshalb findest Du hier einen übersichtlichen Leitfaden zu Arbeitgeberfinanzierung, Förderprogrammen der Bundesländer, modulweiser Zahlung und steuerlichen Vorteilen. So kannst Du die für Deine persönliche Situation passende Finanzierungsmöglichkeit finden.

Finanzierung Arbeitgeber

Viele Arbeitgeber unterstützen die berufliche Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden und übernehmen die Kosten ganz oder teilweise.

  • Kostenübernahme
  • Qualifizierung
  • Arbeitgeber ansprechen
Arbeitgeber-Tipps

Förderprogramme der Länder

Je nach Bundesland stehen unterschiedliche Förderprogramme zur Verfügung. Wir geben Dir einen umfangreichen Überblick.

  • Landesprogramme
  • Förderungen prüfen
  • Übersicht erhalten
Programme ansehen

Modulweise Zahlung

Alle Weiterbildungen beim WZPP können auch modulweise bezahlt werden. Dadurch ist keine hohe Einmalzahlung mehr erforderlich.

  • Keine Einmalzahlungen
  • Ab 350 € pro Modul
  • Flexible Finanzierung
Zahlungsmöglichkeiten

Steuerliche Absetzbarkeit

Weiterbildungskosten können häufig steuerlich geltend gemacht werden. Somit reduziert sich Dein eigener finanzieller Aufwand bei der Weiterbildung.

  • Werbungskosten
  • Steuerliche Entlastung
  • Individuelle Beratung
Steuerhinweise

Antworten auf die wichtigsten Fragen

Hier findest Du Antworten auf die häufigsten Fragen rund um die Weiterbildung – von Voraussetzungen über Inhalte bis hin zur Zertifizierung und Organisation.

Arbeitgeberfinanzierung

Viele Arbeitgeber unterstützen die berufliche Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden finanziell. Je nach Unternehmen können die Kosten vollständig oder anteilig übernommen werden. Ein Gespräch mit Deinem Arbeitgeber lohnt sich daher häufig – insbesondere dann, wenn die Weiterbildung auch einen Mehrwert für Deine berufliche Tätigkeit bietet.

Viele Unternehmen investieren gezielt in die Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden. Gut qualifizierte Fachkräfte stärken die Qualität der Einrichtung, übernehmen zusätzliche Verantwortung und tragen zur langfristigen Fachkräftesicherung bei. Deshalb übernehmen Arbeitgeber häufig einen Teil oder sogar die gesamten Weiterbildungskosten.

Bereite Dich gut auf das Gespräch vor und zeige auf, welchen konkreten Nutzen die Weiterbildung für Deine tägliche Arbeit und Deine Einrichtung bietet. Häufig überzeugen insbesondere Argumente wie Qualitätsentwicklung, Fachkompetenz und die langfristige Bindung qualifizierter Mitarbeitender.

Je nach Arbeitgeber können Seminargebühren, Reise- und Übernachtungskosten oder auch Freistellungen für Seminartage übernommen werden. Die konkrete Unterstützung unterscheidet sich von Arbeitgeber zu Arbeitgeber.

Viele Arbeitgeber unterstützen die berufliche Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden ganz oder teilweise.

Auf Wunsch erstellen wir Dir gerne ein individuelles Angebot für Deinen Arbeitgeber.

Dieses enthält alle relevanten Informationen zu Inhalt, Umfang, Kosten und Zertifizierung der Weiterbildung und kann direkt für ein Gespräch oder einen internen Genehmigungsprozess verwendet werden. So erhält Dein Arbeitgeber einen transparenten Überblick und kann die Kostenübernahme einfacher prüfen.

Tipp: Viele Arbeitgeber übernehmen Weiterbildungen vollständig oder beteiligen sich an den Kosten, wenn der berufliche Nutzen klar nachvollziehbar dargestellt wird.

Förderprogramme der Bundesländer

Je nach Bundesland und persönlicher Situation stehen unterschiedliche Förderprogramme für berufliche Weiterbildungen zur Verfügung. Die Voraussetzungen und Förderhöhen unterscheiden sich je nach Programm. Nachfolgend findest Du einen Überblick über einige der bekanntesten Fördermöglichkeiten. Da sich Förderprogramme regelmäßig ändern, empfehlen wir, die aktuellen Voraussetzungen vor der Antragstellung zu prüfen.

KOMPASS (Kompakte Hilfe für Solo-Selbstständige) ist ein bundesweites Förderprogramm des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus). Es unterstützt Solo-Selbstständige dabei, sich durch berufliche Weiterbildungen zukunftssicher aufzustellen.

Wer kann die Förderung beantragen?

  • Solo-Selbstständige im Haupterwerb
  • Wohnsitz und Tätigkeit in Deutschland
  • Seit mindestens zwei Jahren überwiegend selbstständig tätig
  • Maximal ein Vollzeitäquivalent als Beschäftigte/r

Wie hoch ist die Förderung?

  • Bis zu 90 % der Weiterbildungskosten
  • Maximal 4.500 € je Förderung

Wichtig zu wissen
Vor der Anmeldung zur Weiterbildung ist eine kostenlose Beratung bei einer offiziellen KOMPASS-Anlaufstelle erforderlich. Erst danach kann ein Qualifizierungsscheck ausgestellt werden. Nach erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung wird der Förderantrag eingereicht.

Hinweis: Förderbedingungen können sich ändern. Bitte informiere Dich vor Deiner Antragstellung auf der offiziellen Programmseite über die aktuellen Voraussetzungen.

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Mit dem Bildungsscheck NRW 2.0 unterstützt das Land Nordrhein-Westfalen berufliche Weiterbildungen von Personen mit Wohnsitz in Nordrhein-Westfalen.

Wer kann den Bildungsscheck beantragen?

  • Wohnsitz in Nordrhein-Westfalen
  • Berufliche Weiterbildung
  • Einhaltung der aktuellen Einkommensgrenzen
  • Antragstellung vor Beginn der Weiterbildung

Wie hoch ist die Förderung?

  • Zuschuss von 50 % der Kursgebühren
  • Maximal 500 €
  • Ein Antrag pro Kalenderjahr möglich

Wichtig zu wissen
Der Antrag wird heute direkt online gestellt; eine vorherige Beratung ist nicht mehr erforderlich. Die Weiterbildung wird in der Regel zunächst bezahlt, der Zuschuss wird nach erfolgreicher Prüfung ausgezahlt.

Bitte beachte: Die Verfügbarkeit und Förderhöhe richtet sich nach den jeweils gültigen Richtlinien des Förderprogramms.

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Die ESF-Fachkursförderung Baden-Württemberg unterstützt Erwerbstätige bei der beruflichen Weiterbildung. Gefördert werden berufliche Fachkurse, die dem Erwerb, der Vertiefung oder der Erweiterung beruflicher Kompetenzen dienen. Voraussetzung ist, dass der Kurs als ESF-Fachkurs angeboten wird.

Wer kann die Förderung nutzen?

  • Erwerbstätige mit Wohn- oder Beschäftigungsort in Baden-Württemberg
  • Unternehmerinnen und Unternehmer sowie Freiberufler
  • Je nach Kursbeginn gelten unterschiedliche Fördervoraussetzungen.

Wie hoch ist die Förderung?

  • Für aktuelle Förderperioden beträgt der Zuschuss je nach Programm bis zu 45 % der Kursgebühren.
  • Die Förderung wird direkt bei der Kursgebühr berücksichtigt, wenn der Kurs als ESF-Fachkurs anerkannt ist.

Wichtig

Nicht jede Weiterbildung wird automatisch gefördert. Ob eine Förderung möglich ist, hängt davon ab, ob der jeweilige Kurs im ESF-Fachkursprogramm geführt wird.

Aktueller Stand: Maßgeblich sind immer die Informationen der offiziellen Förderstelle.

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Mit dem Hamburger Weiterbildungsbonus PLUS unterstützt die Freie und Hansestadt Hamburg Beschäftigte und Selbstständige bei der beruflichen Weiterbildung. Ziel ist es, Fachkräfte gezielt weiterzuqualifizieren und ihre beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten zu verbessern.

Wer kann die Förderung beantragen?

  • Beschäftigte in Hamburger Unternehmen
  • Solo-Selbstständige
  • Wohn- oder Geschäftssitz in Hamburg

Welche Leistungen werden angeboten?

  • Zuschüsse zu Weiterbildungskosten
  • Individuelle Beratung
  • Qualifizierungs-Coaching
  • Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungen

Wichtig

Vor der Antragstellung empfiehlt sich eine Beratung, damit die Fördervoraussetzungen geprüft werden können.

Hinweis: Förderbedingungen können sich ändern. Bitte informiere Dich vor Deiner Antragstellung auf der offiziellen Programmseite über die aktuellen Voraussetzungen.

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Der Weiterbildungsscheck Bremen unterstützt Beschäftigte und Unternehmen bei der Finanzierung beruflicher Weiterbildungen. Ziel ist es, die beruflichen Kompetenzen zu stärken und die Beschäftigungsfähigkeit langfristig zu sichern.

Wer kann die Förderung beantragen?

  • Beschäftigte mit Wohn- oder Arbeitsort im Land Bremen
  • Teilweise auch kleine und mittlere Unternehmen (KMU)
  • Die jeweiligen Voraussetzungen richten sich nach der aktuellen Förderrichtlinie.

Welche Leistungen werden angeboten?

  • Zuschuss zu den Weiterbildungskosten
  • Die Förderhöhe richtet sich nach dem jeweiligen Programm und den persönlichen Voraussetzungen.
  • Die aktuellen Konditionen veröffentlicht die Freie Hansestadt Bremen.

Wichtig zu wissen

Der Antrag muss in der Regel vor Beginn der Weiterbildung gestellt werden. Erst nach einer Bewilligung kann die Förderung genutzt werden.

Hinweis: Förderbedingungen und Förderhöhe können sich ändern. Maßgeblich sind die aktuellen Informationen der offiziellen Förderstelle.

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Weiterbildung Direkt ist ein Förderprogramm des Landes Sachsen-Anhalt zur Unterstützung beruflicher Weiterbildungen. Es richtet sich insbesondere an Beschäftigte sowie Unternehmen und soll die berufliche Qualifizierung nachhaltig fördern.

Wer kann die Förderung beantragen?

  • Beschäftigte mit Wohn- oder Arbeitsort in Sachsen-Anhalt
  • Kleine und mittlere Unternehmen (KMU)
  • Je nach Förderrichtlinie können weitere Personengruppen antragsberechtigt sein.

Wie hoch ist die Förderung?

  • Zuschuss zu den Weiterbildungskosten
  • Die Förderhöhe richtet sich nach den jeweils gültigen Förderrichtlinien.
  • Die aktuellen Förderkonditionen veröffentlicht das Land Sachsen-Anhalt.

Wichtig zu wissen

Der Antrag muss in der Regel vor Beginn der Weiterbildung gestellt werden. Erst nach einer Bewilligung kann die Förderung genutzt werden.

Hinweis: Ob und in welcher Höhe eine Förderung möglich ist, richtet sich nach den aktuellen Förderbedingungen der offiziellen Programmstelle.

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Mit dem QualiScheck Rheinland-Pfalz unterstützt das Land Rheinland-Pfalz Beschäftigte bei der beruflichen Weiterbildung. Ziel ist es, die Beschäftigungsfähigkeit zu stärken und die berufliche Qualifikation kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wer kann die Förderung beantragen?

  • Beschäftigte mit Wohnsitz oder Arbeitsort in Rheinland-Pfalz
  • Unabhängig von der Höhe des Einkommens

Wie hoch ist die Förderung?

  • Zuschuss von bis zu 1.500 € pro Jahr für förderfähige Weiterbildungsmaßnahmen.

Wichtig

Der Antrag muss vor der Anmeldung zur Weiterbildung gestellt werden. Erst nach Einreichung des vollständigen Antrags sollte die Weiterbildung verbindlich gebucht werden.

Bitte beachte: Die Verfügbarkeit und Förderhöhe richtet sich nach den jeweils gültigen Richtlinien des Förderprogramms.

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Neben den genannten Fördermöglichkeiten bieten viele Bundesländer weitere Programme zur Unterstützung beruflicher Weiterbildungen an. Da sich Förderprogramme regelmäßig ändern oder neu aufgelegt werden, empfehlen wir, die aktuellen Informationen direkt bei den zuständigen Landesministerien oder Beratungsstellen einzuholen.

Unser Tipp:

Solltest Du unsicher sein, welche Förderung für Dich infrage kommt, unterstützen wir Dich gerne bei der ersten Orientierung und stellen Dir auf Wunsch alle Informationen zu unseren Weiterbildungen zur Verfügung, die Du für einen Förderantrag oder ein Beratungsgespräch benötigst.

Modulweise Zahlung beim WZPP

Nicht jede Weiterbildung muss auf einmal bezahlt werden. Beim WZPP hast Du die Möglichkeit, Deine Weiterbildung Schritt für Schritt zu absolvieren und die Kosten auf die einzelnen Module zu verteilen. So bleibt Deine berufliche Qualifizierung finanziell planbar und flexibel. Alle Weiterbildungen beim WZPP können modulweise bezahlt werden. Dadurch ist keine hohe Einmalzahlung erforderlich. Der Rechnungsbetrag für jedes gebuchte Modul wird jeweils rund 30 Tage vor dem jeweiligen Seminartermin fällig. Dadurch bleiben die Kosten planbar und werden über die gesamte Weiterbildung verteilt.

Beim WZPP kannst Du die Module Deiner Weiterbildung einzeln buchen und bezahlen. Dadurch musst Du nicht die gesamten Weiterbildungskosten auf einmal aufbringen, sondern zahlst jeweils nur die Module, an denen Du tatsächlich teilnimmst. So kannst Du Deine Weiterbildung flexibel an Deine persönliche und berufliche Situation anpassen.

Nein. Du entscheidest selbst, welche Module Du zunächst besuchen möchtest. Die Teilnahmegebühren werden jeweils für die gebuchten Module fällig. Dadurch bleibt die finanzielle Belastung überschaubar und Du kannst Deine Weiterbildung individuell planen.

Die modulweise Zahlung ermöglicht es Dir, die Kosten Deiner Weiterbildung auf mehrere Abschnitte zu verteilen. Dadurch bleibt Deine Investition überschaubar und Du kannst Deine Weiterbildung besser an Deine persönliche, berufliche und finanzielle Situation anpassen.

Der Rechnungsbetrag für ein gebuchtes Modul wird in der Regel rund 30 Tage vor dem jeweiligen Seminartermin fällig. So hast Du ausreichend Zeit für Deine Planung und kannst die Kosten auf die Dauer der Weiterbildung verteilen.

Die einmalige Zertifizierungs- und Bearbeitungsgebühr wird erst zum Modul 7 erhoben. Ab diesem Zeitpunkt beginnt die Vertiefungsphase der Weiterbildung. Viele Teilnehmende entscheiden sich erst dann, welchen Abschluss sie anstreben. Bis dahin fallen ausschließlich die Gebühren für die jeweils gebuchten Module an.

Hinweis: Die Zertifizierungsgebühr fällt nur einmalig an, wenn ein entsprechender Abschluss mit Zertifikat erworben werden soll.

Steuerliche Absetzbarkeit

Berufliche Weiterbildung kann sich auch steuerlich lohnen. Unter bestimmten Voraussetzungen können die Kosten einer Weiterbildung als Werbungskosten oder Betriebsausgaben geltend gemacht werden. Welche Regelungen im Einzelfall gelten, hängt von Deiner persönlichen und beruflichen Situation ab.

Viele beruflich veranlasste Weiterbildungskosten können steuerlich berücksichtigt werden. Hierzu zählen unter anderem Seminargebühren, Fachliteratur sowie – je nach persönlicher Situation – weitere Aufwendungen im Zusammenhang mit der Weiterbildung.

Ob und in welchem Umfang eine steuerliche Berücksichtigung möglich ist, richtet sich nach den jeweils geltenden steuerrechtlichen Vorschriften.

Je nach persönlicher Situation können beispielsweise folgende Kosten steuerlich relevant sein:

  • Seminargebühren
  • Fahrtkosten
  • Übernachtungskosten
  • Verpflegungsmehraufwand (nach den gesetzlichen Regelungen)
  • Fachliteratur
  • Arbeitsmittel

Welche Kosten tatsächlich berücksichtigt werden können, hängt vom jeweiligen Einzelfall ab.

Grundsätzlich können sowohl Arbeitnehmer als auch Selbstständige von steuerlichen Vorteilen profitieren.

  • Arbeitnehmer machen beruflich veranlasste Weiterbildungskosten häufig als Werbungskosten geltend.
  • Selbstständige und Freiberufler können entsprechende Aufwendungen in vielen Fällen als Betriebsausgaben berücksichtigen.

Die steuerliche Behandlung richtet sich jedoch immer nach den individuellen Voraussetzungen.

Das WZPP darf keine steuerliche Beratung durchführen.

Bei Fragen zur steuerlichen Berücksichtigung Deiner Weiterbildung empfehlen wir, Dich an Deine Steuerberaterin bzw. Deinen Steuerberater oder an das zuständige Finanzamt zu wenden.

Selbstverständlich stellen wir Dir alle erforderlichen Rechnungen und Zahlungsnachweise für Deine Unterlagen zur Verfügung.

Wichtiger Hinweis

Die Informationen auf dieser Seite dienen der allgemeinen Orientierung. Förderprogramme, steuerliche Regelungen und rechtliche Voraussetzungen können sich ändern und hängen von Deiner persönlichen Situation ab. Bitte informiere Dich zusätzlich bei der jeweiligen Förderstelle oder lasse Dich individuell beraten.

Häufige Fragen zur Finanzierung

Hier findest Du Antworten auf häufig gestellte Fragen rund um Finanzierung, Förderprogramme und die Bezahlung Deiner Weiterbildung beim WZPP.

Ob Fördermöglichkeiten miteinander kombiniert werden können, hängt von den jeweiligen Förderbedingungen ab. Einige Programme schließen eine Kombination mit anderen Zuschüssen aus, andere lassen diese zu.

Bitte informiere Dich hierzu direkt bei der jeweiligen Förderstelle oder den offiziellen Programmseiten.

Ja.

Eine Förderung ist keine Voraussetzung für die Teilnahme an einer Weiterbildung beim WZPP. Viele Teilnehmende finanzieren ihre Weiterbildung selbst oder mit Unterstützung ihres Arbeitgebers.

Dank der modulweisen Zahlung ist auch eine Eigenfinanzierung gut planbar.

Ja. Alle Weiterbildungen beim WZPP sind modular aufgebaut. Du kannst zunächst einzelne Module buchen oder Dich direkt für die komplette Weiterbildung entscheiden.

Welche Module für einen späteren zertifizierten Abschluss anerkannt werden können, richtet sich nach den jeweiligen Weiterbildungsordnungen und den zum Zeitpunkt der Anmeldung geltenden Regelungen.

Ja.

Viele Arbeitgeber beteiligen sich anteilig an den Weiterbildungskosten. Häufig werden einzelne Module, ein bestimmter Betrag oder die Kosten mehrerer Seminare übernommen.

Du bezahlst grundsätzlich nur die Module, die Du tatsächlich buchst.

Alle Weiterbildungen beim WZPP können modulweise bezahlt werden. Dadurch ist keine hohe Einmalzahlung erforderlich. Der Rechnungsbetrag für jedes gebuchte Modul wird jeweils rund 30 Tage vor dem jeweiligen Seminartermin fällig. So bleiben die Kosten planbar und transparent.

Dadurch entstehen keine hohen Einmalzahlungen. Die Zertifizierungsgebühr fällt erst vor Modul 7 an und nur dann, wenn ein zertifizierter Abschluss angestrebt wird.

iele Förderprogramme müssen vor Beginn der Weiterbildung beantragt werden. Teilweise darf die Anmeldung erst erfolgen, nachdem der Förderantrag bewilligt oder eine Beratung bei der zuständigen Stelle stattgefunden hat.

Informiere Dich deshalb frühzeitig über die Voraussetzungen des jeweiligen Förderprogramms, damit eine Förderung nicht durch eine verspätete Antragstellung ausgeschlossen wird.

Ja.

Wir helfen Dir gerne dabei,

  • Informationen für Deinen Arbeitgeber zusammenzustellen,
  • ein Kostenangebot für Deinen Arbeitgeber zu erstellen,
  • die passenden Ansprechpartner zu finden.

Die eigentliche Antragstellung erfolgt jedoch immer über die jeweilige Förderstelle.

Ja.

Wir helfen Dir gerne dabei,

  • Informationen für Deinen Arbeitgeber zusammenzustellen,
  • ein Kostenangebot für Deinen Arbeitgeber zu erstellen,
  • die passenden Ansprechpartner zu finden.

Die eigentliche Antragstellung erfolgt jedoch immer über die jeweilige Förderstelle.